Mediation / Konfliktmanagement im Arbeitskontext

Missverständnisse, Frustrationen und Konflikte sind Teil jedes Arbeitsalltags. Katrin Gildemeister und Monika Maria Sommer von unserem Verein sind zertifizierte Mediatorinnen und bieten aufgrund ihrer Erfahrungen als Friedens- und Konfliktforscherin bzw. als Rechtsanwältin eine Fülle von Expertise in Mediation, Konfliktklärung und Konfliktmoderation in unterschiedlichen Konstellationen und Organisationsformen. Sie können Sie dabei unterstützen, die unterschiedlichen Perspektiven der Beteiligten zu sortieren, eine weitere Eskalation zu verhindern und Verluste wie z.B. Abwanderung zu vermeiden. (Ausführliche Version siehe unten beigefügtes Dokument).

Zielgruppen

  • Vereine,
  • Kollektive,
  • Unternehmen und
  • andere Organisationsformen

Mögliche Themen und Interessengegensätze

  • Umgang mit Digitalisierung (flexible Arbeitsumgebungen, KI..)
  • Begrenzte Handlungsspielräume, Hierarchien
  • Verhältnis ehrenamtliches Engagement – Festanstellung
  • Unterschiedliche Herkunfts- und sozialisationsbedingte Verständnisse

Die Liste ist nicht abschließend.

Kontaktperson

  • Katrin Gildemeister: katringil@web.de
    • Die studierte Friedens- und Konfliktforscherin, Ethnologin und Germanistin ist Mitbegründerin und Engagierte im Verein Hiwarat e.V. Sie war bereits in verschiedenen beruflichen Kontexten mit den Schwerpunkten Partizipation und Migration tätig. Derzeit arbeitet sie als Referentin für Diversität beim Kulturrat NRW.
    • Sie ist ausgebildete Mediatorin für Konfliktmanagement in Wirtschaft und Arbeit nach den Richtlinien des BMWA und arbeitet freiberuflich als Mediatorin in Arbeitskontexten, Moderatorin und Trainerin für Fragen und Möglichkeiten der Partizipation.
  • Monika Maria Sommer: kanzlei@msommer.de
    • Sie arbeitet als Rechtsanwältin mit Schwerpunkt Migrationsrecht in Berlin, nachdem sie einen Großteil ihres Berufslebens außerhalb Europas (Japan, Äthiopien und Südafrika) verbracht hat. Sie hat Konflikte in sehr unterschiedlichen sozialen und kulturellen Kontexten erlebt.
    • Als Mediatorin hat sie 2016 einen zweijährigen europäischen Studiengang mit einem „European Master“ in Sion (Schweiz) abgeschlossen und dabei vor allem Erfahrungen mit ethnisch definierten Konflikten am Horn von Afrika (Äthiopien/Südsudan) gesammelt. In diesem Bereich hat sie auch publiziert. Als Mediatorin ist sie derzeit als gewählte Mediatorin im Verein Mensa e.V. aktiv.

Mögliche Kosten?

  • Das Erstgespräch ist kostenfrei und ist ein Angebot des Vereins.
  • Folgegespräche und entsprechend vereinbarte Kosten sind ein externes Angebot der jeweiligen Person.